Sii, jedna z największych firm IT i inżynierii w Polsce, przeznaczy w ciągu roku aż 300 000 zł na sponsoring pasji zatrudnionych inżynierów. Na wsparcie finansowe mogą liczyć entuzjaści technologiczni, miłośnicy sportu, ale również bardziej artystyczne talenty obecne wśród zespołu. Pracodawca docenia pracowników zarówno za wiedzę ekspercką, zaangażowanie, jak i ceni niezwykłe osobowości. Sponsorowanym może zostać każdy, kogo charakteryzuje pasja, wytrwałość w realizacji zainteresowań, zdolność do inspirowania innych…
Karty sportowe i opieka medyczna to stanowczo za mało – poznaj nowy wymiar benefitów dla programistów
Sii znane już było jako firma, która ,,wychodzi przed szereg”, jeśli chodzi o oferowane warunki pracy w IT na tle konkurencji. Najlepsze Miejsce Pracy IT według Computerworld, czy Great Place to Work – prestiżowe nagrody dla topowych pracodawców, które wielokrotnie trafiały do Sii zdają się to potwierdzać. Co jest, więc receptą na sukces firmy? Oprócz stabilnych warunków pracy i szerokiemu wachlarzowi projektów technologicznych, które są realizowane na całym świecie – Sii stawia na unikalne benefity. Firma od dawna inwestowała w zaawansowane programy szkoleniowe dla inżynierów, zapewniała branżowe certyfikacje, czy posiadała rozbudowany system kafeteryjny. Szerokim echem odbiły się plany nowego biura Sii, gdzie znajdzie się zjeżdżalnia, ściana wspinaczkowa i wiele niecodziennych atrakcji, których nie powstydziłoby się samo Google. To jednak był dopiero początek tego, co planuje Sii.
300 000 zł trafia do pracowników na sponsoring pasji
Decyzją Prezesa Gregoire Nitot do pracowników w najbliższym roku trafi aż 300 000 zł na rozwijanie hobby i zainteresowań. – Passion for Technology – motto firmy Sii podkreśla naszą kluczową wartość, jaką jest pasja – przede wszystkim do IT, ale nie tylko. To także nasze codzienne podejście w pracy, które towarzyszy nam od początku istnienia Sii i jest zapisane w naszym DNA. Technologia stanowi podstawę działalności Sii – to nasza wielka pasja, ale razem z nią w centrum uwagi jest pracownik i jego potrzeby. Naszą misją jest Power People – dbamy o zadowolenie i satysfakcję osób zatrudnionych w Sii. Program sponsoringu pasji po prostu łączy, to co dla nas najważniejsze. Przekazuję zatem Power People te pieniądze z myślą o tym, żeby mogli się realizować, spełniać swoje marzenia i rozwijać.
Zdobywanie szczytów – nawet tych najwyższych, nagle staje się możliwe
Różnorodności beneficjentów programu dowodzą przykłady osób, które już skorzystały z projektu – właśnie pierwsze 50 000 zł trafiło do sponsorowanych. Łączy ich jedno – żyją z pasją i rozwijają się zawodowo w Sii. O tym, że wytrwałość pozwala ,,mierzyć wysoko”, osobiście przekonał się Michał, Inżynier ds. Testów i Analiz w Sii Gdańsk. – Wyprawę planowałem od dłuższego czasu. To między innymi dzięki wsparciu firmy mogłem zdobyć szczyt swoich marzeń – mówi Michał. W 2017 roku dzięki sponsoringowi udało mu się wybrać na Denali – najwyższy szczyt Ameryki Północnej. Jak sam mówi, wspinaczka jest dla niego walką z własnymi słabościami, bo miał… lęk wysokości. Na co dzień zajmuje się testami oprogramowania, które pisze i analizuje, używając takich narzędzi, jak m.in. Repo Tool czy framework Google Test.
Passion Drives Power People – to hasło niejedno ma oblicze
W gronie ekspertów Sii nie brak sportowców. W zespole Sii pracuje Artur, maratończyk i olimpijczyk, a na co dzień Inżynier ds. Oprogramowania. Po godzinach zaraża kolegów swoją pasją prowadząc treningi biegowe dla pracowników i wszystkich chętnych. Kamil z Katowic jest miłośnikiem kolarstwa, a jednocześnie Team Leaderem. Michał z Krakowa uprawia freediving, czyli nurkowanie na bezdechu. W firmie są też pasjonaci muzyki – Grzesiek, DJ, twórca i organizator festiwalu Bassriver, a w Sii jest Release Managerem. Nie brak także entuzjastów adrenaliny i maksymalnych wrażeń – Łukasz, Młodszy Administrator Systemów bierze udział w wyścigach samochodowych, a jego imiennik, Inżynier ds. Oprogramowania objechał Amerykę Południową na motocyklu – dziś planuje kolejną wyprawę.
Piłka nożna, koszykówka, wspinaczka górska a może salsa w ramach grupy zainteresowań? Jesteśmy na tak!
Eksperci Sii łączą się także w wewnętrzne grupy zainteresowań, które również są finansowane przez pracodawcę. W całej firmie działa aktualnie 47 grup zainteresowań. Wśród nich znalazły się m.in. zespoły siatkarskie, koszykówki, gier planszowych, piłki nożnej, salsy, koło filmowe i wiele innych. Wszystkie z nich, wraz z historiami beneficjentów programu sponsoringu pasji, tworzą obraz Sii jako różnorodnego, pełnego ciekawych osób środowiska IT. Każda kolejna edycja tego projektu zaskakuje – pozwalając zatrudnionym w Sii poznać się jeszcze lepiej z nowej, pasjonującej strony. To dopiero początek listy pasjonatów, ponieważ firma ogłasza nowy nabór do programu wsparcia pasji. Wkrótce zostaną wybrani kolejni pracownicy, którzy dołączą do grona sponsorowanych.
Jaką firmą jest więc Sii?
Sii zatrudnia 3 000 ekspertów IT, którzy pracują w 8 oddziałach firmy w: Warszawie, Krakowie, Poznaniu, Gdańsku, Wrocławiu, Lublinie, Łodzi, Katowicach, którzy realizują projekty dla ponad 200 klientów firm z sektorów bankowości i finansów, ubezpieczeń, telekomunikacji, Hi-Tech, energetyki i przemysłu z całego świata. Sii wspiera klientów w zakresie doradztwa, analiz i testów, rozwoju oprogramowania, zarządzania infrastrukturą, integracji i utrzymania systemów oraz inżynierii przemysłowej. Ponadto to najszybciej rozwijająca się firma IT w Polsce, co potwierdzają rekordowe wyniki finansowe. Spółka jest wielokrotnie nagrodzona w prestiżowych plebiscytach dla najlepszych pracodawców. To Najlepsze Miejsce Pracy IT w Polsce według rankingu Computerworld oraz trzykrotny laureat międzynarodowego rankingu Great Place to Work. Dowiedz się więcej o pracy w Sii i programie sponsoringu pasji na www.kariera.sii.pl.
--
Artykuł powstał we współpracy z firmą Sii.
